Bewerbung

Befristete Arbeitsverträge – das müssen Sie beachten

Befristete Arbeitsverträge – das müssen Sie beachten

Befristete Arbeitsverträge gewinnen seitens der Arbeitgeber zunehmend an Beliebtheit. Aufgrund Ihrer Bedingungen beinhalten sie wenig Verbindlichkeiten und bieten dem Arbeitgeber zusätzliche Flexibilität bei den Personalkosten. Da bei einer zeitlichen Begrenzung des Arbeitsvertrags kein Kündigungsgrund vorliegen muss, erspart sich der Arbeitgeber…